Förderung/Gleichstellung

An der Theologischen Fakultät wird jährlich der mit 250 Euro Büchergeld dotierte Lydia-Studienpreis für eine Hausarbeit verliehen, die in besonderer Weise die Genderthematik berücksichtigt.

Für Abschlussarbeiten mit Bezug zur Genderthematik vergibt die Universität jährlich den mit 500 Euro dotierten Genderpreis.

Darüber hinaus finanziert die Theologische Fakultät das Interdisziplinäre Zentrum für Geschlechterforschung (IZFG) mit. Es veranstaltet Tagungen und Workshops, stellt ein Vorlesungsverzeichnis mit Veranstaltungen zur Gender- und Frauenperspektive im Lehrangebot aller Fakultäten zusammen und unterhält eine Fachbibliothek.

Die Theologische Fakultät bietet allen Studierenden mit Kindern an, durch rechtzeitige Meldung ihrer Teilnahmewünsche am Studienangebot des kommenden Semesters Einfluss auf die zeitliche Ansetzung der Veranstaltungen zu nehmen. 

Der Familienservice der Universität bietet vielfältige Möglichkeiten, Studium bzw. Beruf mit familiären Interessen in Einklang zu bringen. Er gibt Ihnen einen Überblick über die verschiedenen Beratungsstellen an der Universität und das Angebot zur Vereinbarkeit von Familie und Studium/Beruf.

Der AStA bietet weitere Maßnahmen für studierende Eltern an, Kontakt über das Referat für Soziales & Gleichstellung.

Die Universität Greifswald ist als "Familiengerechte Hochschule“ zertifiziert.

Um den Anteil von Frauen vor allem in der Statusgruppe der Professoren zu fördern, bietet die Universität das Käthe-Kluth-Stipendium für habilitierende oder habilitierte Frauen an. Darüber hinaus fördert die Universität begabte Studierende und Doktoranden mit dem Bogislaw-Stipendium. Außerdem wird im Verbundprojekt KarriereWegeMentoring Wissenschaft MV ein Teil einer landesweiten Mentoringinitiative, die die Universitäten Greifswald und Rostock hochschulübergreifend verbindet, umgesetzt. Die verschiedenen Mentoringprogramme tragen dazu bei, die beruflichen Einstiegs- und Aufstiegschancen  hochqualifizierter Nachwuchswissenschaftlerinen zu stärken. Die Universität Greifswald bietet im Rahmen des mit ESF-Mitteln geförderten Verbundprojektes „KarriereWegeMentoring M-V“ folgende Mentoringprogramme an: Mentoring für Postdocs und Habilitandinnen, Mentoring für Doktorandinnen, Mentoring für DeutschlandstipendiatInnen, Mentoring für MedizinerInnen.